こんなお困りごとはございませんか?
複数社に携わっており
人員も足りず毎日忙しい。
業務が属人化していて、
誰かが抜けると止まる。
気づけばいつも事務作業に
時間を消耗してしまっている。
情報整理やタスク優先順位の
サポートしてほしい。
作業代行はいるが、
自社人員教育・採用・構築を
任せられる人が少ない。
ノウハウが社内に蓄積されない不安がある。

LEON's Business Support
判断・役割・構造を設計し自社で回る
バックオフィスの構築をサポートします。
LEONは、事業が立ち上がりさらに拡大していきたいが
「回らなくなっている」「完全に任せられない」
フェーズに入った企業やプロジェクトの1→10を
一緒に伴走させていただきます。
LEONは恒常的な作業・業務の代行を
するサービスではございません。
引き継げる仕組みと、採用・教育を設計します。
業務設計〜進行管理
PM支援
業務プロセス標準化 / 役割・分担の明確化
業務マニュアル作成(誰でも回せる状態へ)
優先度付けと改善ロードマップ策定
課題整理シート作成による現状把握
採用・教育サポート
組織構築支援
求人媒体リサーチ・提案・設定
条件一次スクリーニング・オンボーディング準備
マニュアル作成・拡充
Notion/Google/Slackなどの環境整備・DX化
思考整理・参謀サポート
意思決定の加速
経営者の頭の中を整理 → 実行 → 完了まで導く
判断ポイントの整理とボトルネック解消
優先順位設定とToDo設計
プロジェクトの潜在的な課題抽出
引き継ぎに伴う実地検証
一時業務お預かり
初期はLEONが一時的に業務を一緒に回し、
実地で検証しマニュアル化
経理業務・秘書業務・総務業務・労務業務
各種手続きサポート・入力業務
3ヶ月で仕組み化して自走していただくことが
私たちLEONサポートのゴールです。
依存ではなく「卒業」をゴールにします
・個人ではなく仕組みで回る前提にする
・迷いを減らす判断軸と役割を決める
・短期成果より再現性を残す
判断・役割・運用を整え、
属人化を外します
・ルール/フロー/保管を決めて迷いを減らす
・手順とテンプレで標準化する
・一緒に回して検証→引き継げる型にする
わたしたちの強み
代行ではなく、回る仕組み
私たちの役割は“代わりにやること”ではなく、卒業しても回り続ける仕組みを残すことです。組織に残る資産をつくります。
スピード × 再現性
走りながら整えるスピード感と、誰がやっても再現できる仕組みを両立します。短期の改善と長期のスケール、両方を取りにいきます。
キーマン依存から脱却
判断・役割・運用を構造化し、属人化の状態から抜け出せる組織をつくります。意思決定の基準を言語化し、チームで前に進める“止まらない運営”を実現します。
サポート体制図
▫️サポート内容
①PMとして判断を持つ
優先順位付け・判断を止めない
②業務と役割を分ける
誰がどこまでやるかを明確にする
③指示が通る構造を作る
作業者が迷わない形に落とすマニュアル化
お客様・企業様
チームLEON
採用スタッフ
※必要があれば
FAQ
業界は問いません。
約2〜10名規模のプロジェクトチームが対象です。
恒常的な作業の代行は行いません。
仕組みで状態をつくり、私たちが離脱することがゴールです。
恒常的な作業代行(秘書・事務をずっと回すこと)
火消し/緊急対応/最終採用判断/雇用責任の代行
(最終決定はお客様)
採用成功の保証(採用できる状態=型は作る)
経営判断そのものの代行(判断材料の整理はする)
①無料30分(オンライン)
②有料:業務棚卸しワークショップ(¥27,500税込)
現状を見える化し、詰まりTOP3・優先順位・
3ヶ月の設計図作成。
※この段階で私たちが力になれるかを
双方で判断します。
③3ヶ月伴走のご契約